چهارمین جشنواره ملی بهره وری برگزار گردید

چهارمین دوره جشنواره ملی بهره وری برگزار شد

در روز یکم خرداد ماه همزمان با روز ملی بهره وری، آیین بزرگداشت این روز و همچنین جشنواره ملی بهره وری برگزار شد. این مراسم در مرکز همایش های بین المللی صدا و سیما با حضور دکتر محمد نهاوندیان رییس اتاق بازرگانی ایران و مدیران بنگاه های بزرگ اقتصادی کشور همراه بود. در این جشنواره ۱۰۶۰ بنگاه اقتصادی در ۳۱ گروه صنعتی به رقابت پرداختند که در مرحله اول بنگاه ها براساس شاخص های بهره وری مربوط به صنعت در گروه خود به رقابت پرداختند و برندگان آن ها در مراسم بهمن ماه تجلیل شد. در مرحله پایانی جشنواره تعداد ۵۶ شرکت که در مرحله اول حد نصاب امتیاز را کسب کرده بودند پروژه های بهره وری و عملکرد خود را ارایه نموده تا با رای داوران بهترین آن ها برگزیده شود. در مجموع مرحله اول و دوم ۴ شرکت توانستند بیشترین امتیاز را کسب کنند و برنده تندیس ملی بهره وری سال ۹۲ شدند. این ۴شرکت عبارتند از: بانک پاسارگاد، لیزینگ اقتصادنوین، قند نقش جهان و نساجی همدانیان

در این بین از پروژه هایی که در جهت ارتقای بهره وری صورت گرفته بودند و بیشترین امتیاز را کسب کرده بودند نیز جداگانه تقدیر به عمل آمد و نیز تعداد ۸ پروژه که بالاترین آرا کمیته علمی را آورده بودند نیز به صورت تفصیلی توسط مدیران هر پروژه ارایه شدند.

در این مراسم آقایان دکتر نهاوندیان به عنوان رییس جشنواره، دکتر فروزان فرد دبیر کمیته علمی، مهندس شکرخدایی دبیر جشنواره و مهندس سجادی مدیرعامل سازمان مدیریت انرژی ایراد سخن کردند.

 

خبر تصویری چهارمین جشنواره ملی بهره وری

نوشته شده در .

رئیس اتاق ایران: نباید اجازه دهیم که اقتصاد رانتی، انحصاری و براساس ارتباطات داشته باشیم

 

 

رئیس اتاق ایران: نباید اجازه دهیم که اقتصاد رانتی، انحصاری و براساس ارتباطات داشته باشیم

دور دوم چهارمین جشنواره ملی بهره‌وری ۱خردادماه هم‌زمان با روز ملی بهره‌وری با حضور رئیس، هیأت رئیسه و جمعی از مسؤولان اتاق ایران و نیز از مدیران واحدهای تولیدی و فعالان اقتصادی در مرکز همایش‌های صدا و سیما برگزار شد.

به گزارش روابط عمومی اتاق ایران، «محمد نهاوندیان» رئیس پارلمان بخش خصوصی کشور با اشاره به اهمیت برگزاری چنین مسابقه‌هایی که اخلاق و مولدتر بودن را تشویق می‌کنند، تشریح کرد: «در عین اهمیتی که این مسابقه برای بهبود وضعیت محیط کسب‌و‌کار کشور دارد باید مفهوم واقعی «مسابقه» را نیز به خوبی درک کنیم؛ مسابقه به معنای مقابله و خصومت نیست؛ نباید برای پیروز شدن در آن برای حریف خود پشت پا بگیریم.»

وی ادامه داد: «برگزاری جشنواره بهره‌وری این امکان را برای کشور فراهم می‌سازد تا خلاء بزرگ اطلاعات از وضعیت بنگاه‌های تولیدی و خدماتی آرام آرام برطرف شود؛ اطلاع از شرایط این واحدها برای حرکت در مسیر توسعه ضروری است.»

رئیس پارلمان بخش خصوصی کشور تأکید کرد: «برای موفقیت و دست‌یابی به اهداف سند چشم‌انداز باید رابطه دوسویه بین حرکت از خرد به کلان اقتصاد و برعکس آن درنظر گرفته شود؛ باید علاوه بر اهمیت دادن به شرایط واحدهای تولیدی، ساختار اقتصادی کشور را نیز مورد توجه قرار گیرد، نباید اجازه دهیم که اقتصاد رانتی، انحصاری و براساس ارتباطات داشته باشیم؛ این مسائل حتی شاخص‌های بهره‌وری را هم منحرف می‌کند.»

نهاوندیان با بیان این مطلب که آن‌هایی که می‌گفتند تحریم‌ها هیچ تأثیری ندارد، واقعیت را عنوان نمی‌کردند، تصریح کرد: «تحریم‌ها بی‌اثر نبود ولی همه مشکلات امروز اقتصاد هم مربوط به تحریم‌ها نمی‌شود؛ باید سعی کنیم با بهبود محیط کسب‌و‌کار کشور به ایجاد شفافیت که یکی از اصول مهم در قانون بهبود مستمر محیط کسب‌و‌کار است، کمک کنیم. به‌طور قطع، ارتقای سطح بهره‌وری به کمک شفافیت و دست‌رسی آسان به اطلاعات امکان‌پذیر است.»

براساس اظهارات وی برای سهولت تصمیم‌گیری مدیران بنگاه‌ها باید اطلاعات، به‌طور روزآمد در اختیار آن‌ها قرار گیرد.

نهاوندیان با تأکید بر این نکته که «خودباوری» با «خودمحوری» و «خوستایی» متفاوت است، ادامه داد: «مقایسه بین گروه‌های مختلف برای افزایش میزان دقت ارزیابی‌ها اهمیت به‌سزایی دارد ولی کافی نیست؛ ما باید خود را با دیگر کشورها نیز مقایسه کنیم؛ باید رشد بهره‌وری و چگونگی دست‌یافتن به آن را در سایر کشورها نیز مطالعه و مورد استفاده قرار دهیم.»

رئیس اتاق ایران لازمه دیگر توفیق در این مسابقه را «افزایش درجه رقابت‌پذیری در اقتصاد» برشمرد و عنوان کرد: «انحصارطلبی و طبع نفع‌جویی بنگاه‌داران باید از طریق تقویت نهادهای ضد انحصار کنترل شود؛ نیابد اجازه دهیم کارآمدی واحدها به دلیل انحصار از بین برود.»

وی در پایان ایجاد فضای تشویق‌کننده بهره‌وری و رقابت سالم و مبارزه با انحصارطلبی در اقتصاد را از جمله خواسته‌های بخش خصوصی از دولت آینده برشمرد.

در ادامه مراسم از ۵۱ شرکت با اعطای لوح تقدیر و تندیس جشنواره تجلیل شد.

 

نوشته شده در .

قابل توجه مدیران عامل، مدیران ارشد، خبرنگاران و داوران جشنواره ملی بهره وری

 

با توجه به اینکه تعداد و اسامی افراد دعوت شده به جشنواره مشخص می باشد در روز چهارشنبه کارت های دعوت به صورت پستی برای عزیزان مدعو ارسال شده است. اسامی مدعوین به حراست سازمان صدا و سیما نیز داده شده تا رفت و آمد به مراسم کنترل شود. لازم به ذکر است در صورت عدم دریافت کارت ورودی افراد مدعو، با ارائه نام و نام خانوادگی در موقع ورود به مراسم و کنترل در سامانه حراست ممانعتی از ورود مدعوین به عمل نخواهد آمد. افرادی که علاقه مند به حضور در مراسم می باشند می توانند تا تاریخ ۳۱/۰۲/۹۲ با دبیرخانه جشنواره تماس حاصل نمایند.

نوشته شده در .

نشست خبری چهارمین دوره جشنواره ملی بهره وری

 

درفاصله حدود ۱۰ روز مانده به برگزاری جشنواره، در روز ۲۲ اردیبهشت ماه نشست خبری برگزار می شود. این نشست با حضور مهندس فرشید شکرخدایی دبیر جشنواره و دکتر حسن فروزان فرد دبیر کمیته علمی و مهندس احسان جنتی فرد از اعضای کمیته علمی برگزار می شود. در این مراسم که در اتاق بازرگانی ایران برگزار می شود مسوولین جشنواره از چگونگی برگزاری به صورت کمی و کیفی سخن خواهند گفت. همین طور در همین روز ساعت ۱۰ صبح جلسه کمیته علمی جشنواره در اتاق بازرگانی با حضور اعضای این کمیته برگزار می شود. در این جلسه توضیحاتی از نحوه جمع آوری پروژه ها، نحوه داوری و چگونگی اعلام رای نهایی با اعضا مطرح می شود. جلسه کمیته راهبری جشنوراه نیز سه شنبه از ساعت ۱۱ صبح در اتاق بازرگانی ایران با حضور اعضای این کمیته برگزار می شود.

نوشته شده در .

خبر مهم

قابل توجه شرکت های حاضر در مرحله دوم چهارمین دوره جشنواره ملی بهره وری

با توجه به اتمام زمان ارسال فرم های مربوط به ارایه تجربیات موفق، خواهشمند است از هر گونه تقاضا برای تغییر و یا اضافه نمودن فایل در سامانه داوری خودداری فرمایید.

با تشکر – دبیرخانه جشنواره ملی بهره وری

نوشته شده در .

داوری پروژه های بهره وری و تجارب موفق بنگاه های شرکت کننده در مرحله دوم جشنواره ملی بهره وری آغاز شد

پس از اجرای ۵ روزه داوری آزمایشی برای تمامی صنایع در مرحله دوم جشنواره، از تاریخ ۱۶/۲/۹۲ فرآیند داوری برای گروه های بانک، خودروسازی، فلزات اساسی، قند و شکر، لوازم خانگی، ماشین آلات و تجهیزات و واسطه گری های مالی آغاز شد. فرآیند داوری سایر گروه ها نیز در روز های آتی آغاز می گردند. در مرحله دوم جشنواره، بنگاه های اقتصادی سه مورد از پروژه های بهره وری و تجارب موفق خود را در قالب های مشخصی مستند سازی کرده و به دبیرخانه جشنواره ارسال می کنند. این پروژه ها پس از تایید نهایی کمیته علمی جشنواره در اختیار داوران قرار گرفته تا مورد ارزیابی قرارگیرد. در نهایت با اعلام داوران و نمره دهی آن ها، امتیاز نهایی بنگاه ها در جشنواره محاسبه می شود. لازم به ذکر است اطلاع رسانی به داوران برای شروع فرآیند داوری در از طریق سایت، ایمیل و پیامک انجام شده است.

نوشته شده در .