سازمان ملی بهره وری ایران در نظر دارد بر اساس ماموریت ماده ۷۹ برنامه پنجم توسعه و آیین نامه اجرایی مصوب به آن، نسبت به پیاده سازی مدل جایزه ملی بهره وری ایران به عنوان یکی از ابزارهای نظارتی و انگیزشی ارتقا بهره وری در کشور اقدام نماید.  در این راستا از آقای مهندس شکرخدایی (دبیر جشنواره ملی بهره وری)  به عنوان یکی از فعالان و خبرگان این موضوع جهت حضور در کمیته علمی جایزه ملی سازمان ملی بهره وری دعوت به عمل آمد.

پیام جناب آقای دکتر نهاوندیان

ریاست محترم جشنواره ملی بهره وری

 

به نام خداوند بخشنده و مهربان

 

   برگزاری پنجمین مسابقه ملی بهره وری را به همه تلاش‌گران صحنه اقتصاد و تولید کشور تبریک عرض می‌نمایم و تقارن این مراسم را با ایام فرخنده سالروز آغاز امامت حضرت ولیعصر(عج)و همچنین میلاد با سعادت پیامبر اکرم (ص)، به فال نیک می‌گیرم. توفیق پا‌یمردی در برگزاری پنجمین دوره متوالی این جشنواره که می تواند گامی موثر در راستای توسعه نهضت ملی بهره وری باشد، مستلزم شکر به درگاه خداوند است و موجب افتخار کشور. امیدوارم این حرکت که با همت و اراده‌ای مثال زدنی در حال پیگیری است، بتواند تاثیر غیرقابل انکاری در رشد بهره‌وری و اقتصادی کشور داشته باشد.

    دولت یازدهم از ابتدای آغاز فعالیت رسمی خود می کوشد با در پیش گرفتن راهبرد تسهیل در برابر تحریم، امکان فعالیت شایسته تر را برای فعالان بخش خصوصی ایجاد کند تا آنان بتوانند ارتباط بین المللی خود را توسعه داده و با حضور در میدان رقابتی ، زمینه شفافیت اقتصادی بیشتر در کشور را فراهم آورند. واقعیت این است که طی سال‌های اخیر و با وجود تشدید تحریم‌ها علیه کشورمان، این فعالان اقتصادی بخش خصوصی بوده‌اند که به‌عنوان افسران اقتصاد ایران در غیاب تدابیر کلان دولت، توانسته‌اند بار محدودیت‌آفرین تحریم‌ها را کاهش داده، با استفاده از روابط مویرگی خود در سراسر جهان، نیازهای کشور را تأمین نمایند. این در حالی بود که فعالان اقتصادی با وجود تلاش فراوان برای دور زدن تحریم‌ها، در فضای داخلی نیز با مشکلات فراوانی مواجه بودند که ریشه اکثریت قریب به اتفاق این مشکلات، عدم اعتماد دولت و بخش خصوصی بوده است. این بی‌اعتمادی باعث شده بود تخلف و عملکرد نادرست عده‌ای محدود و انگشت‌شمار به بهانه‌ای برای برخوردهای ناصحیح و وضع قوانین و بخش‌نامه‌های بدبینانه در مسیر فعالیت تمامی فعالان بخش خصوصی تبدیل شود. از این‌رو تصحیح و تغییر نگاه به بخش خصوصی و اعتماد به فعالان این بخش می‌تواند مهم‌ترین راه‌کاری باشد که در راه‌برد تسهیل در برابر تحریم باید از سوی دولت تدبیر و امید دنبال شود. در این مسیر، اجرای قاطع و جامع قانون بهبود مستمر محیط کسب‌و‌کار به عنوان نقطه عطف مورد وفاق حاکمیت و بخش خصوصی می‌تواند مبنای عمل قرار بگیرد. وجود همدلی و چنین وفاقی بین دولت و بخش خصوصی، لازمه رشد اقتصادی در کشور می باشد و سبب افزایش خودباوری در بین تمامی فعالان اقتصادی خواهد شد. نهضت ملی بهره وری می تواند در ایجاد هم افزایی در رشد اقتصادی در کشور تاثیر بسزایی داشته باشد و اثربخشی نهضت ملی بهره وری با مشارکت فعالان اقتصادی در کشور میسر خواهد شد.

در پایان ضمن تبریک به تمامی بنگاه های اقتصادی که در این مراسم مورد تقدیر قرار می گیرند از تمامی دست اندرکاران برگزاری آیین پنجمین جشنواره ملی بهره وری نیز سپاسگزاری می نمایم.

                                                                                                                                                                                                             

                                                                                                                                                                                                               محمد نهاوندیان

                                                                                                                                                                                                                22 دی ماه ۱۳۹۲

 

در مراسمی با حضور مقامات ارشد نهاد ریاست جمهوری، اتاق بازرگانی، صنایع، معادن و کشاورزی ایران، رئیس سازمان ملی بهره وری و مدیران دیگر بخش های دولتی و خصوصی در روز ۲۲ دی ماه، لوح تقدیر پنجمین دوره جشنواره ملی بهره وری به بنگاه های اقتصادی برتر اهدا گردید.

همزمان با برگزاری پنجمین جشنواره ملی بهره وری کشور که با حضور مقامات دولتی و بخش خصوصی برگزار شد، بنگاه های اقتصادی، بازرگانی ، خدماتی و صنعتی برتر کشور که در یک دوره پنج ساله، بیشترین بهره وری را داشته اند، معرفی شدند.

در این مراسم ۶۹ شرکت و بنگاه اقتصادی برتر حوزه بهره وری کشور، معرفی و از آنان تجلیل شد. مراسم اختتامیه مرحله اول جشنواره ملی بهره­ وری (مسابقه ملی بهره ­وری) همانطور که انتظار می­رفت طبق برنامه ریزی­های انجام شده برگزار شد. بسیاری از میهمانان قبل از موعد اعلام شده شروع مراسم تشریف فرما شدند.

شروع برنامه از ساعت ۱۹:۳۰ با تلاوت کلام الله قرآن مجید توسط آقای دکتر حسن فروزان فرد و پس از آن با اجرای زیبای سرود جمهوری اسلامی ایران توسط گروه هنری آوای دستان کلید خورد. راس ساعت ۱۹:۴۵ مجری برنامه سرکار خانم علومی یزدی با خوشامد گویی به میهمانان گرامی مراسم را به طور رسمی آغاز نمود و پس از خواندن اشعاری از حضرت حافظ آقای مهندس مهدی نهاوندیان را به جایگاه دعوت نمود تا پیام ریاست محترم جشنواره جناب آقای دکتر محمد نهاوندیان را قرائت کنند. (متن پیام بدین صورت می باشد: )

پیام جناب آقای دکتر نهاوندیان

ریاست محترم جشنواره ملی بهره وری

به نام خداوند بخشنده و مهربان

   برگزاری پنجمین مسابقه ملی بهره وری را به همه تلاش‌گران صحنه اقتصاد و تولید کشور تبریک عرض می‌نمایم و تقارن این مراسم را با ایام فرخنده سالروز آغاز امامت حضرت ولیعصر(عج)و همچنین میلاد با سعادت پیامبر اکرم (ص)، به فال نیک می‌گیرم. توفیق پا‌یمردی در برگزاری پنجمین دوره متوالی این جشنواره که می تواند گامی موثر در راستای توسعه نهضت ملی بهره وری باشد، مستلزم شکر به درگاه خداوند است و موجب افتخار کشور. امیدوارم این حرکت که با همت و اراده‌ای مثال زدنی در حال پیگیری است، بتواند تاثیر غیرقابل انکاری در رشد بهره‌وری و اقتصادی کشور داشته باشد.

    دولت یازدهم از ابتدای آغاز فعالیت رسمی خود می کوشد با در پیش گرفتن راهبرد تسهیل در برابر تحریم، امکان فعالیت شایسته تر را برای فعالان بخش خصوصی ایجاد کند تا آنان بتوانند ارتباط بین المللی خود را توسعه داده و با حضور در میدان رقابتی ، زمینه شفافیت اقتصادی بیشتر در کشور را فراهم آورند. واقعیت این است که طی سال‌های اخیر و با وجود تشدید تحریم‌ها علیه کشورمان، این فعالان اقتصادی بخش خصوصی بوده‌اند که به‌عنوان افسران اقتصاد ایران در غیاب تدابیر کلان دولت، توانسته‌اند بار محدودیت‌آفرین تحریم‌ها را کاهش داده، با استفاده از روابط مویرگی خود در سراسر جهان، نیازهای کشور را تأمین نمایند. این در حالی بود که فعالان اقتصادی با وجود تلاش فراوان برای دور زدن تحریم‌ها، در فضای داخلی نیز با مشکلات فراوانی مواجه بودند که ریشه اکثریت قریب به اتفاق این مشکلات، عدم اعتماد دولت و بخش خصوصی بوده است. این بی‌اعتمادی باعث شده بود تخلف و عملکرد نادرست عده‌ای محدود و انگشت‌شمار به بهانه‌ای برای برخوردهای ناصحیح و وضع قوانین و بخش‌نامه‌های بدبینانه در مسیر فعالیت تمامی فعالان بخش خصوصی تبدیل شود. از این‌رو تصحیح و تغییر نگاه به بخش خصوصی و اعتماد به فعالان این بخش می‌تواند مهم‌ترین راه‌کاری باشد که در راه‌برد تسهیل در برابر تحریم باید از سوی دولت تدبیر و امید دنبال شود. در این مسیر، اجرای قاطع و جامع قانون بهبود مستمر محیط کسب‌و‌کار به عنوان نقطه عطف مورد وفاق حاکمیت و بخش خصوصی می‌تواند مبنای عمل قرار بگیرد. وجود همدلی و چنین وفاقی بین دولت و بخش خصوصی، لازمه رشد اقتصادی در کشور می باشد و سبب افزایش خودباوری در بین تمامی فعالان اقتصادی خواهد شد. نهضت ملی بهره وری می تواند در ایجاد هم افزایی در رشد اقتصادی در کشور تاثیر بسزایی داشته باشد و اثربخشی نهضت ملی بهره وری با مشارکت فعالان اقتصادی در کشور میسر خواهد شد.

در پایان ضمن تبریک به تمامی بنگاه های اقتصادی که در این مراسم مورد تقدیر قرار می گیرند از تمامی دست اندرکاران برگزاری آیین پنجمین جشنواره ملی بهره وری نیز سپاسگزاری می نمایم.

محمد نهاوندیان

۲۲ دی ماه ۱۳۹۲

پس از پایان قرائت پیام ریاست محترم جشنواره و پخش میان برنامه کوتاه، دبیر محترم جشنواره جناب آقای مهندس شکر خدایی به جایگاه دعوت شدند تا گزارشی از فعالیت دبیرخانه در دوره گذشته را به میهمانان ارائه بفرمایند. (اهم گزارش:)

گزارش دبیر محترم جشنواره

امسال با آغاز به کار پنجمین دوره جشنواره ملی بهره وری، سامانه ملی اندازه گیری و تجزیه و تحلیل شاخص های بهره وری نسبت به جمع آوری و مطالعه و تجزیه و تحلیل و ورود اطلاعات تفصیلی شرکتها به سامانه اقدام نمود که گزارش خلاصه آن به شرح ذیل است :

۱-      تعداد شرکت هایی که در بورس اطلاعات آنها منتشر گردیده است : ۵۲۸

۲-      تعداد شرکتهایی که در فرابورس اطلاعات آنها منتشر گردیده است :۲۶۸

۳-      تعداد شرکتهایی که در مرکز رتبه بندی اتاق ایران ثبت نام کرده اند و اجازه انتشار اطلاعات به صورت مکتوب داده اند:۳۷۹

۴-      تعداد شرکتهایی که به صورت مستقیم در جشنواره ثبت نام کرده و جزو گروه های بالا نیستند :۴۱

            این شرکتها در گروه های مختلف بر اساس ماهیت تقسیم گشتند : ۳۴  گروه

همراه با این فعالیت حجیم و دقیق، فرآیند فراخوان و جذب داوران جدید جشنواره علاوه بر ۳۰۰۰ داور سال گذشته پیگیری گردید که منجر به اضافه شدن ۳۱۷ داور جدید به جشنواره گردید که  تعداد داوران را حدود ۱۰ درصد افزایش داد.

برگزاری کمیته راهبری در تاریخ ۰۵/۰۹/۱۳۹۲ در محل اتاق بازرگانی با حضور نمایندگانی از نهاد ریاست جمهوری، وزارتخانه­ها، سازمان­های دولتی و بخش خصوصی برگزار شد و نتایج سازنده­ای در زمینه بسط و گسترش فرهنگ بهره­وری در سایه جشنواره ملی بهره­وری حاصل شد.

انتخاب نامزدهای مسابقه ملی بهره وری در آذر ماه انجام پذیرفت و داوری آنلاین نیز از هفتم دی ماه تا پانزدهم دی ماه ساعت ۱۲ ظهر انجام شد.

و بالاخره کمیته  علمی در پانزدهم دی ماه اسامی برندگان را بر اساس داوری های آنلاین انجام شده تایید نمود.

موارد مهم قابل ارایه :

بیشترین رشد بهره وری در گروه های

گروه	۸۶	۸۷	۸۸	۸۹	۹۰	۹۱
میانگین گروه فولاد	۱۰۰	۱۰۴۳	۵۵۴	۹۰۰	۱۱۶۷	۱۶۸۹
میانگین گروه منسوجات وفرش بافی	۱۰۰	۸۶٫۴۸	۱۲۰٫۲۷	۲۰۸٫۱	۲۶۳٫۵۱	۲۴۰٫۵۴
میانگین گروه محصولات لبنی	۱۰۰	۱۱۰	۱۲۷	۱۳۱	۱۷۶	۲۱۱
میانگین گروه محصولات شیمیایی	۱۰۰	۹۰٫۶۱	۹۳٫۴۶	۱۰۱٫۰۵	۱۵۰٫۰۲	۱۹۸٫۸۴

بدترین سقوط شاخص های بهره وری در گروه های

گروه	۸۶	۸۷	۸۸	۸۹	۹۰	۹۱
میانگین گروه بیمه	۱۰۰	۱۰۶	۹۵٫۱	۹۱٫۲	۹۴	۶۹٫۳
میانگین گروه صنایع غذایی جشنواره	۱۰۰	۱۲۹	۱۱۹	۱۱۲	۹۰٫۹	۶۹٫۵
میانگین گروه ماشین الات و تجهیزات	۱۰۰	۷۶٫۱	۶۹٫۱	۶۹٫۱	۸۶٫۷	۷۴٫۶
میانگین گروه محصولات کاغذی	۱۰۰	۸۵	۶۰	۷۶	۸۵	۷۹
میانگین گروه رنگ و رزین و چسب	۱۰۰	۱۴۰	۹۳٫۸	۷۵٫۴	۶۹٫۵	۸۸٫۲

گروه هایی که برنده نداشتند : گروه ساخت قطعات خودرو

و اما ادامه فعالیت های پنجمین دوره :

۱-      ارسال پروژه های ارتقای عملکرد و بهره وری در قالب اصلاح شده با توجه به قالب جایزه جهانی تجربیات برتر – هر شرکت ۳ پروژه

۲-      زمان تعیین شده برای ارسال پروژه ها تا تاریخ : ۳۰ فرودین ۱۳۹۳

۳-      برگزاری مراسم بزرگداشت روز ملی بهره وری در اول خرداد ۱۳۹۳ و اهدای لوح های تقدیر تجربیات برتر و تندیس ملی بهره وری به بهترین شرکتهای موفق در هر دو مرحله جشنواره

انتشار چهارمین سالنامه آمار بهره وری در بهمن ماه امسال اتفاق خواهد افتاد .

بعد از ارائه گزارش دبیرخانه جشنواره ملی بهره­وری طی دوره جاری توسط دبیر محترم جشنواره و اجرای مجری و پخش میان برنامه کوتاه نوبت به ارائه گزارش کمیته علمی توسط دبیر محترم کمیته علمی جشنواره جناب آقای دکتر حسن فروزان­فرد رسیدکه اهم گزارشات در ادامه آمده است:

گزارش دبیر محترم کمیته علمی

این نشست با حضور ۱۲ نفر از  اعضای کمیته علمی در اتاق بازرگانی ایران برگزار گردید.

تصمیمات جلسه ۱۵ دی ماه

ü      اجرای رتبه بندی داوران بر اساس سوابق، تحصیلات، میزان مشارکت در فرایند داوری و کیفیت آرای ثبت شده

ü      بررسی نحوه اعلام نظر داوران و ارایه گزارش بازخورد مناسب با هدف ارتقای سطح داوری ها

ü      عدم اعلام برندگان گروه ساخت قطعات خودرو به علت نزولی بودن شاخص های اکثر شرکت های این گروه

ü      حذف بخش ویژه گروه های کاشی و سرامیک،صنایع غذایی، مواد و محصولات دارویی،محصولات کاغذی و  سیمان به علت نزولی بودن شاخص های انرژی اکثر شرکت های این گروه ها

دستاورد های جشنواره ملی بهره وری

•         ایجاد سامانه ملی بهره وری و امکان استفاده قابلیت های مقایسه ای موثر برای صاحبان بنگاه های اقتصادی

•         انتشار ۳ دوره سالنامه آمار بهره­وری کشور

•         رتبه بندی ۴۰۰ شرکت برتر در سرفصل ارزش افزوده و شاخص های بهره وری در سال۹۱

•         فرهنگ سازی و آموزش مفاهیم کاربردی بهره وری با ایجاد شبکه داوران جشنواره و عضویت  ۳۲۴۴ متخصص

•         برقراری ارتباط رسمی با شبکه جهانی بهینه کاوی (Global Benchmarking Network)

•         جمع آوری و ارزیابی بیش از ۴۰۰ طرح موفق بهره وری اجرا شده در کشور

•         انتشار کتاب الکترونیکی مستندات تجربیات برتر در زمینه ارتقای بهره وری

همچنین ایشان در ادامه به نکات زیر به تفصیل اشاره داشتند:

·         فرایند رتبه بندی داوری

·         مراحل طی شده جهت تعیین نامزدهای هر گروه اقتصادی

·         منطق امتیاز دهی

بعد از آن گروه هنری آوای دستان در قالب میان برنامه­ به اجرای چند ترانه محلی پرداخت و در ادامه همزمان با برگزارى پنجمین دوره ى جشنواره ى ملى بهره ورى، جناب آقای مهندس مصطفى بغدادى مدیرعامل شرکت مهندسین مشاور پارسیان هوشمند سرآمد، طى سخنانى به معرفى جایزه سرآمدى شرکتهای برتر مسلمان(MEC Award)  پرداختند. 

این جایزه در  سال ۲۰۰۶ با پیشنهاد آقایان مهندس شکرخدایى و دکتر فروزان فرد و همکارى مرکز تحقیقات و اطلاع رسانی اتاق اسلامی (ICRIC) به اتاق بازرگانی و صنایع اسلامی (ICCI) و سازمان همکاریهای اسلامی (OIC)  معرفی شد و به عنوان پروژه ای بین المللی در سطح ۵۷ کشور اسلامی مصوب شد. هدف جایزه شناسایی و معرفی شرکت هاى برتر کشورهای مسلمان در راستای رشد و توسعه اقتصادی کشورهای عضو سازمان OIC می باشد و تاکنون دو دوره از جایزه با میزبانی ایران ( دوره اول) و ترکیه ( دور دوم)  برگزار شده است. 

ایشان در این سخنرانى ضمن معرفى سطوح جایزه و اهداف و دستاوردهای آن طی دو دوره گذشته، از برگزارى مرحله ى سوم جایزه در ٢٠ مهر ٩٣ و با میزبانی مجدد شهر تهران خبر دادند.

در فاصله کوتاهی بعد از این سخنرانی بخش اول اهدا لوح تقدیر که شامل تقدیر از شرکتهای برنده در بخش جانبی و ویژه بودند پرداخته شد و بعد از ان هم اجرایی بسیار زیبا با مضمون میهن عزیزمان ایران توسط گروه هنری آوای دستان به نمایش درآمد که موجبات شعف میهمانان عزیز را برای تشویق شرکتهای برنده در بخش اصلی را به همراه داشت و اهدا لوح های تقدیر بخش اصلی بلافاصله بعد از این اجرا به جریان درآمد.

در ادامه پس از پایان مراسم اهدا لوح ها آقای دکتر داریوش عباسی مدیر بخش ویژه نامه­ها و بنگاه­های اقتصادی روزنامه دنیای اقتصاد به ارائه گزارشی از روند همکاری و تعاملات ایشان با جشنواره ملی بهره­وری از ابتدا تا کنون داشتند و همچنین در جمع مدیران عامل بنگاه های بهره­ور کشور به معرفی و ارائه گزارشی از روند رتبه بندی اعتباری در سازمان ها پرداخت.

و در پایان هم مراسم شام رسمی پایان بخش مرحله اول جشنواره ملی بهره­وری بود و مرحله دوم جشنواره نیز بلافاصله پس از اختتام مرحله اول آغاز می گردد و بنگاه اقتصادی ، با ارسال سه پروژه ارتقای بهره وری به دبیرخانه، در مرحله دوم تا اول خرداد ماه، روز ملی بهره وری به رقابت خواهند پرداخت و در پایان از مجموع امتیازات کسب شده در دو مرحله، امتیاز نهایی هر شرکت در پنجمین دوره جشنواره ملی بهره وری تعیین و تندیس ملی بهره وری در روز ملی بهره وری به شرکت هایی که دارای شرایط تعیین شده توسط کمیته علمی جشنواره باشند، اهدا خواهد شد.